| 業務内容 | テレビ朝日本社・グループ各社で使用する基幹システムや報道に関わるシステム開発などに携わっていただきます。 開発を行いながらプロジェクトマネジャーへの挑戦などキャリアアップも図れます。 【業務詳細】 ・テレビ朝日、業務システムの設計・開発・テスト・保守 ・クライアントとの要件定義、仕様設計 ・新しい技術の調査、導入 【案件例】 ・業務システムを中心としたテレビ朝日、系列局、グループ各社のSI案件 ・既存システムの更改、新規システムの構築（要件定義、基本設計、結合テスト、システムテスト等上流工程） ※詳細設計、製造単体テストは外注することが多いです ・SaaSの導入 【必須のスキル・ご経験】 ・システムエンジニアとしての経験（3年以上） ・要件定義、基本設計、詳細設計、製造/単体テスト、結合テスト、システムテスト、UAT支援の経験 ・問題解決能力とコミュニケーションスキル 【歓迎するスキル・ご経験】 ・外注、ベンダコントロールのご経験 ・複数の案件同時並行のご経験 ・既存システムの保守運用経験 |
| 提出書類 | ①履歴書 ②職務経歴書 以上2点のPDFデータをsaiyou@tv-asahi-service.co.jpまで添付にてお送りください |
| 選考プロセス | 書類選考（結果は合格者のみに通知します） →SPI →1次面接(人事・担当部署) →2次面接(担当局長・人事)・適性検査 →健康診断・役員面接 ※応募から内定までは1ヶ月程度を予定しています ※面接日・勤務開始日は相談に応じます ※応募の秘密厳守。現職の方もお気軽にお問合せください |
| 募集種別 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 (コアタイムなし、フレキシブルタイム8時30分～20時30分/1日の最低労働時間3時間30分) ※標準勤務時間：始業10時～終業18時 実働7時間（休憩12時～13時、残業あり) |
| 給与 | 当社規程による ※経験・能力を考慮し、優遇いたします |
| 諸手当 | 子供手当、早出残業手当、休日出勤手当、早出残業60時間超手当、深夜勤務手当 |
| 昇給 | 年1回(4月) |
| 賞与 | 年3回（夏・冬・春） |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制(原則として土・日)、祝日、年末年始休暇、メーデー、会社記念日 有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、子の看護休暇、介護休暇、永年勤続休暇、その他会社が特別に指定する日 ※休日出勤時は振替休日を取得可能 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金） ■団体扱保険加入 ■テレビ朝日健康保険組合加入 ■労災上乗せ保険 ＜各種制度＞ 退職金制度、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、個人型確定拠出年金、資格取得奨励金 育児休職制度 （男女ともに実績あり）、介護休職制度、時短勤務制度／時間外労働の免除 表彰制度（局長賞や社長賞など）、テレワーク制度 ＜各種手当＞ 通勤手当（当社規程に基づき全額支給）、子ども手当 （月3万円～） ＜教育制度＞ 階層別研修、リスキリング研修、コンプライアンス研修 など ＜その他＞ 定期健康診断（年2回・35歳以上はそのうち1回で人間ドックを受診） テレビ朝日施設の利用（診療所・社員食堂・売店など） |